Aumento salarial: el Municipio no se mueve del 15%

Chacabuco en Red habló con integrantes del ejecutivo municipal que adelantaron cuál será el planteo en el encuentro.

“No podemos pagar más del 15%. Y no vamos a ofrecer algo que no podamos pagar”, repiten los funcionarios.

Si bien no lo reconocen públicamente, la adhesión al pacto de responsabilidad fiscal impulsado por la Gobernadora María Eugenia Vidal, limita al Ejecutivo a la hora de cerrar un aumento salarial.

Este 15%, a priori, va a resultar escaso a lo largo del año para igualar a la inflación. Al menos por las proyecciones que todas las consultoras realizan.

“El aumento del año pasado fue de 29% y la inflación del 25%, se ganó 4% de poder adquisitivo”, le dijo a Chacabuco en Red un alto funcionario del Gabinete.

No obstante, los trabajadores municipales aspiran a algo más que ese 15% y muchos repiten que el acuerdo sería en un 21%.

Habrá que esperar los resultados de esta negociación, pero el Ejecutivo Municipal parece firme en no moverse de esa cifra. “Nadie ofrece 15, para arreglar en 15”, chicaneó este medio a un funcionario. “Esta vez sí. No tenemos más”, aseguró.

De todas formas, reconoció que podría incorporarse una cláusula gatillo o de reajuste para lo que resta del año.